Смена работы: опыт и варианты

Коллеги, наверняка вы сталкивались с проблемой смены работы. Расскажу о своей ситуации: до настоящего момента сменил несколько мест работы по разным причинам, но каждый раз сталкивался с одним и тем же – работа начинает съедать все свободное время. Получается по принципу: нет работы – жить не на что, есть работа – жить некогда. Сейчас ситуация точно такая же, кроме того возник тупик в развитии себя: нет возможности для роста, а также (из-за отсутствия времени и позиции руководства) для повышения квалификации и переквалификации.
Проанализировав ситуацию за несколько лет, пришел к выводу, что проблема не в смене места работы, а в необходимости смены самой работы, т.е. специальности. Можно менять места работы, но каждый раз это будут те же яйца, только в профиль, если не меняется содержание. Может я неправ и что-то делаю не так?
Так вот, понимая, что текущая ситуация меня не устраивает, пытаюсь набросать план, что делать. С одной стороны, сейчас кризис, и менять работу стремно, тем более в моем непроходном возрасте. Но с другой стороны, кризис – это не конец жизни, а начало новой, и очень важно заметить новые тенденции и, самое главное, постараться ухватиться за них, насколько возможно. То есть не уходить резко в никуда, а пока продолжать работать и при этом сосредоточить усилия на поиск.
Варианты такие: смена работы в рамках уже имеющегося опыта и образования и/или смена профессии полностью, возможно даже фриланс. Естественно, с учетом моих возможностей и характера (интроверт).
Очень давно пытаюсь найти хорошего кадровика-хэдхантера, который знает ситуацию на рынке труда, тенденции и сможет оценить перспективность человека по имеющимся данным. К сожалению, мой опыт был негативным: встречавшиеся рекрутеры искали по конкретным специальностям, т.е. им просто надо было «продать» кандидата. Я для них неликвид, слишком много мороки.
Есть ли у кого-нибуди положительный примеры? Удавалось ли находить ХХ или рекрутинговые агентства, которые реально помогали, а не просто брали резюме и тут же забывали, а то еще и деньги просили.
Что посоветуете?

P.S. По моему опыту поиска работы самым результативным оказался поиск через знакомых. Но это очень непредсказуемо. Хотя помощь может придти, откуда совсем не ждешь.

далеко не всегда это истинно
сейчас конечно много работ по перекладыванию бумажек.. и их по разному называют.. и можно считать что сменил специальность.. но суть та же-- плодить бумажки сидя в очередном аквариуме для планктона.
а вот профессионалом в чем то невозможно стать регулярно меняя профессии.всегда есть чего еще изучить и по большому счету.. в какую фирму двинуть за ростом...
имхо.

зы ну и иногда можно куда то дорасти и успокоиться.. и расти вместе с самой конторой.

Alexis,

по какой специальности сейчас трудимся, образование, стаж работы по настоящей специальности!?

ЕвгениЙ,

Первое высшее - лингвистическое (переводчик), второе - внешнеэкономическая деятельность (переобучение).

Alexis,
Камрад, на том же хедхантере висит ряд норм вакансий как раз по вашей специальности. Плюс, если хотите, могу в личку контакты на халтурку подкинуть, как домой приду.
С рекрутерами у самого никогда не ладилось. Только сам, только хардкор.

Brissen,

Вакансии конечно посмотрю, но есть одно НО - возраст. На это очень обращают внимание (не в мою пользу). А халтуру брал бы, но просто реально нет времени: работаю с утра до вечера и частенько по выходным. Потогонная контора Хочу как-то разорвать этот порочный круг.

Вот и я о том же. Вроде при устройстве говорят одно, а в реале получается как раз то, о чем Вы пишете.

Alexis,

по какой специальности сейчас работаем, в чем заключается работа с утра до вечера, да еще и с переработками!?

У меня был опыт с рекрутёрами как положительный, так и не очень. Хочу заметить, что надеяться на них не стоит потому что:

1. Никаких особых сакральных знаний они не дадут и дать не могут. Знание и понимание рынка можно получить самостоятельно, путём его исследования: хождением по собеседованиями, общению с коллегами, поиску в интернете. В принципе, рекрутёры занимаются тем же самым, но самостоятельно это будет информация из первых рук. Даже самые хорошие рекрутёры не говорили мне ничего совсем уж сакрального.
2. Напрямую контактировать с работодателем всегда лучше, чем через каких либо посредников. Чем меньше звеньев, тем лучше.

Если Вы переводчик, не думали о надомной работе с текстами + разовые выезды на разговорые переводы. В 90-е я так жил очень даже прилично и много времени оставалось на рыбалку, баб и прогулки...

Сейчас в кризис вообще опасно дергаться с насиженного места. Могут пообещать золотые горы, а по факту платить в два раза меньше.
Или объём такой взвалить, что волком взвоешь и не рад будешь этим деньгам.

Alfаch,

все зависит от специальности..
сейчас кризис,а вот вакансий в сфере ИТ, особенно в разработке, валом и зп предлагают очень достойные..

да что работа, работа...Просто где-нибудь в июне берешь тысяч 10 баксов по 60 рублей. Ждешь декабрая и сливаешь по 85. Профит - 250 000 деревянных - годовая з/п, а то и больше бОльшей части россиян и куча свободного времени.

naysayer,

Есть гибриды Ванги и рентгена по части баб, а тут появился гибрид по части обменного курса.)

предлагаю запомнить этот момент и посмотреть, как оно будет)

naysayer,

ждем июня)

а кто Вы по образованию, коллега, в какой специальности работали? и в какой области Вам хотелось бы трудиться, если изменить специальность?также можно рассмотреть хобби(если оно есть) бывает, что хобби человека становится его работой.вы видите себя руководителем или исполнителем?

ЕвгениЙ,
Я Вам в личку напишу, все таки форум открытый. Не всё можно писать в прямом эфире.

Да, согласен, но именно поэтому нужен опытный рекрутер. Дело в том, что в России, в силу её специфики, очень резко меняется конъюнкутра рынка, в том числе и труда. Есть сферы, которые очень сильно зависят от этого, а есть, которые менее зависимы. Если предпринимать какие-то шаги в плане смены местаработы или профессии вообще, надо посмотреть немного вперед, чтобы пар не ушел в свисток - затратишь время на переобучение, а эти специалисты вдруг станут ненужны или возникнет их переизбыток.

Да, по первому высшему я переводчик, заканчивал в середине 90-х. Параллельно учебе подрабатывал в туризме. После окончания столкнулся с тем, что без опыта работы не брали и в половине случаев просто "кидали". Кроме того, в силу своей природной необщительности и застенчивости, устный перевод для меня стал проблемой. Из моих бывших одногруппников практически никто не рабоал переводчиком, все ушли в другие сферы. Где-то на рубеже 98 года я сделал для себя вывод, что язык как основная профессия не перспективен, а должен прикладываться к чему-то другому, как инструмент. Задумался о втором высшем. А потом ударил кризис 98 года, и работы просто не стало. Но это уже другая история.
Вот я (и не только) в такие ситуации попадал, в том числе и сейчас.
ПО первому переводчик, по второму экономист в области внешнеэкономической деятельности. В какой области трудиться...вот в этом и вопрос Хотелось бы так, чтобы и заработка на жизнь хватало, и чтобы еще время для жизни оставалось. К сожалению, может быть это мой личный опыт такой, но ИМХО внешнеэкономическая деятельность сфера очень тяжелая в этом плане. А хобби у меня есть конечно, но не хочу его здест светить - не вписывается оно в типчно мужские, но входит в число тех сфер, которые рекомендовал у себя Омегам в статьях Михаил (Мемуары Омеги). Проблема в том, что эта сфера не особо денежная, много там не заработаешь. Но я для себя прорабатывал варианты совместить сферу хобби с нынешней деятельностью, но в свете сегодняшней политической ситуации придется подождать.


Да, считаю эту сферу наиболее перспективной и практически не зависящей от конъюнктуры - Айтишники будут нужны всегда. Другое дело - по каким направлениям, но ИМХО внутри одной специальности легко переориентироваться на другое направление. Проблема в том, что я очень далек от этой сферы и знакомых тоже таких нет. Компьютер у меня появился, когда мне было 30.
Но если судить о себе , мне бы такая специальность подошла бы на все 100%. Но... переобучаться? Айтишников такое количество, что я, даже в случае успешного переобучения, вряд ли смогу составить им конкуренцию. И возраст опять же, на него обращают внимание сразу и, узнав, тут же теряют интерес

У меня тоже, но бабло побеждало зло. Есть такое слово - "надо".


А что? Вы языки знаете, менеджмент знаете, - вот и преимущество. Курсы какие найдите в этой сфере. Сам искать собираюсь (кстати, разбирающиеся камрады, порекомендуйте что в личку).

Увы, в моем случае побеждал факт, что полученное "бабло" не оправдывало потраченных усилий. Возможно, Вы работаете в то время, когда многое уже устоялось, приобрело некие рамки. В 90-е был полный раздрай.

Вы с нуля начинаете? Вот, кстати, интересно мнение разбирающихся, если начинать с нуля, то с чего? IT-сфера - это как океан, который не переплыть.

На производстве я работаю слесарем инструментальщиком. Очень интересно

В 90-е не знаю, как было - я в школе учился. Но коллега ездил переводчиком с каким-то баптистским проповедником и заработал на хату.


Ну да. Тоже интересно.